阳泉金隅通达高温材料有限公司2026年雇主责任险服务采购询比价

保险期限

：

12个月，2026年7 月18 日零点至2027年7 月17 日二十四时止

承保范围

:

24小时保障

责任范围

:

凡被保险人所雇用的员工，在本保险有效期内，在受雇过程中，从事本保险单所载明的被保险人的业务有关工作时，遭受意外而致受伤、死亡或患与业务有关的职业性疾病，所致伤残或死亡，被保险人根据雇用合同，须负医药费及经济赔偿责任，包括应支出的法律费用，保险人负责赔偿。

上述被保险人所雇用的员工包括但不限于短期工、临时工、季节工、实习生、徒工、劳务工、调派员工、派遣员工及退休返聘员工等实际为其工作的员工，包括不限于与被保险人签订经济协议的第三方公司员工。

责任限额

:

- 1、死亡(含48小时疾病死亡):

RMB 300,000(每人赔偿限额)

- 2、 临时性伤残/误工补贴

100%赔付，免赔期为0天

- 3、意外医疗费

每人每次事故最高RMB 60,000（绝对免赔100元）

- 4、伤残赔偿比例

十级5%，九级10%，八级20%，七级30%，六级40%，五级50%，

四级60%，三级70%，二级80%，一级100%。

- 5、雇主责任：

包括但不限于职业病，意外医疗费用，伤亡赔偿 法律费用等

兹经双方同意,本保单在被保险人完全遵守本保单条件的情况下同意扩展,在中华人民共和国境内经法庭审判或仲裁被保险人被判定有义务对雇员进行的赔偿。雇主责任在工伤保险条例中明确列明的，则不需要法院审理及判决，赔偿即行直接依据有关规定直接赔付

赔偿限额：每次事故RMB2,000,000

保单期限内累计赔偿限额： RMB5,000,000

地域范围

:

中国境内并扩展中国境内的商务旅行

特别条款

:

1. 上下班路途中附加险

2. 境内公出条款

3. 自动承保新员工条款

4. 月度申报和年底保费调整条款

5. 48小时疾病死亡

6. 社交和娱乐活动条款

7. 员工食堂条款

8. 急救费用条款

9. 宿舍责任条款

其他条件按保单