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| 基本信息： | |
| 采购单主题： | 海南医科大学工资、绩效大数据分析系统 |
| 采购单类型： | 竞价类 |
| 设备类别： | 行业应用软件开发服务 |
| 使用币种： | 人民币 |
| 小额采购开始时间： | 2025-07-11 17:51 |
| 小额采购结束时间： | 2025-07-14 18:51 |
| 备注： | 供应商须出具承诺函（加盖单位公章）并上传至附件，否则报价无效；承诺函应包含以下几点内容： （1）承诺供应商具备相应的软件开发、经营经销资质； （2）中标结果发布后，须在10个日历天内完成系统部署上线； （3）供应商在中标后10个日历天内无条件完成与采购方现有的财务系统、人事系统、统一身份等系统的数据对接，并实现从上述系统中自动获取相关数据。如对接产生费用，由中标供应商承担，采购方不再支付任何费用。若首次验收未通过，供应商须在5个工作日内进行整改，整改后仍不合格的，采购方有权终止合同； （4）供应商需承诺对供货产品提供3年免费保修，售后服务响应时间为4小时内。 |
| 采购详情： | 具体项目需求文件或报价清单，请在供应商报价界面查阅。 |
| 设备名称 | 数量 | 单位 | 品牌 | 型号 | 是否标配 (免费送货上门安装及调试) | 售后服务 | 技术要求 | 附件 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 绩效大数据 | 1 | 项 | 无 | 绩效数据统计 | 是 | 按行业标准提供服务 | 1.统计年份切换 （1）支持通过年份选择器，切换大数据分析界面所统计分析的年份,默认展示上一年度数据。 2.展示方式切换 支持“图形展示”和“原始数据”两种形式展示绩效相关数据。 3.按学位层次统计 统计汇总所选的年份下"博士"、"硕士"、"学士"、"无"各学位层次的人员年度人均发放绩效金额数据，并以柱状图的形式展示各层次的绩效金额数据。 4.全年数据统计：绩效总额度、已发绩效、绩效执行进度、平均绩效、绩效发放人数统计 5.绩效发放情况统计排名(前10/后10) 6.按职务等级统计 7.按各个职称等级统计 8.人员类型进行数据分析 9.按教工类型统计 10.部门绩效发放情况统计排名 | 无 |
| 绩效大数据 | 1 | 项 | 无 | 绩效数据深挖 | 是 | 按行业标准提供服务 | 1.按学位层次统计数据深挖 2.绩效发放情况统计(前10/后10)数据深挖 3.按职务等级统计数据深挖 4.按各个职称等级统计数据深挖 5.按人员类型进行数据分析数据深挖 6.按教工类型统计数据深挖 7.部门绩效发放情况统计排名数据深挖 | 无 |
| 绩效大数据 | 1 | 项 | 无 | 绩效原始数据 | 是 | 按行业标准提供服务 | 1.切换至原始数据 支持切换至“原始数据”展示教工年度绩效原始数据相关信息，初次进入该页面进行数据隐藏，点击后可查看原始数据。 2.原始数据查询 支持根据教工部门、教工姓名等条件，查找指定教工的年度绩效发放金额相关信息。 3.原始数据列表展示 支持以列表的形式展示教工年度绩效相关信息，展示内容包含：工号、姓名、性别、出生日期、身份证件号、部门、三级部门、当前状态、编制、职称等级、最高学位、绩效金额（万元），支持分页展示。 4.绩效详情 支持点击指定教工的绩效记录，查看教工年度绩效发放详细信息，展示内容包含：工号、姓名、性别、出生日期、身份证件号、部门、三级部门、当前状态、编制、职称等级、最高学位、绩效金额（万元）。 | 无 |
| 绩效大数据 | 1 | 项 | 无 | 数据对接 | 是 | 按行业标准提供服务 | 1.统一身份认证对接： 对接学校现有的统一身份认证，实现应用单点登录。 2.人事系统对接： 对接学校现有人事系统，获取人事系统中的教工信息、部门信息、绩效信息。 | 无 |
| 工资大数据 | 1 | 项 | 无 | 工资数据统计 | 是 | 按行业标准提供服务 | 1.统计年份切换 （1）支持通过年份选择器，切换大数据分析界面所统计分析的年份,默认展示上一年度数据。 2.展示方式切换 支持“图形展示”和“原始数据”两种形式展示工资相关数据。 3.按学位层次统计 4.全年数据统计：全年工资发放、平均工资、工资发放人数统计 5.按其他类型统计年平均工资 6.工资发放情况统计排名(前10/后10) 统计汇总所选的年份工资数据，并以列表形式展示工资金额排名情况，列表展示排名、姓名、发放金额（万元），支持通过正序/倒序按钮切换列表的排名方式，支持查看工资发放详情。 7.按职务等级统计 统计汇总所选的年份下“中层正职”、“中层副职”等各职务等级的人员年度人均发放工资数据，并以折线图形的形式展示各等级的工资金额。 8.按各个职称等级统计 9.人员类型进行数据分析 10.按教工类型统计 11.部门工资发放情况统计排名 统计汇总所选的年份工资数据，并以列表形式展示部门年度平均工资金额排名情况，列表展示排名、部门名称、平均发放金额（万元），支持通过正序/倒序按钮切换列表的排名方式，支持查看部门人员工资发放详情。 | 无 |
| 工资大数据 | 1 | 项 | 无 | 工资数据深挖 | 是 | 按行业标准提供服务 | 1.按学位层次统计数据深挖 2.按其他类型统计年平均工资数据深挖 3.工资发放情况统计(前10/后10)数据深挖 4.按职务等级统计数据深挖 5.按各个职称等级统计数据深挖 6.按人员类型进行数据分析数据深挖 支持根据学位层次、职位等级、职称等级筛选工资发放数据后，查看自定义筛选列表中教工工资发放的详细信息，展示内容包含：姓名、身份证件号、工号、性别、编制类别、教工类别、部门、岗位、职称等级、职称、聘用岗位类别、聘用岗位等级、岗位工资、薪级工资、试用期工资、海南自贸港建设津贴、上下班交通补贴、通讯费用补贴、住房物业管理补贴、基础工资奖、年度考核奖、高温津贴、妇女补贴、公务交通补贴、独生子女费、基础性工资、奖励性工资、教育教学成果奖励、个人缴住房公积金、个人缴医疗保险、个人缴养老保险、个人缴失业保险、个人缴职业年金、个人所得税、其他代扣、应发合计、应扣合计、实发合计。 7.按教工类型统计数据深挖 8.部门工资发放情况统计排名数据深挖 | 无 |
| 工资大数据 | 1 | 项 | 无 | 工资原始数据 | 是 | 按行业标准提供服务 | 1.切换至原始数据 支持切换至“原始数据”展示教工年度工资原始数据相关信息，初次进入该页面进行数据隐藏，点击后可查看原始数据。 2.原始数据查询 支持根据教工部门、教工姓名等条件，查找指定教工的年度工资发放金额相关信息。 3.原始数据列表展示 4.工资详情 | 无 |
| 工资大数据 | 1 | 项 | 无 | 数据对接 | 是 | 按行业标准提供服务 | 1.统一身份认证对接： 对接学校现有的统一身份认证，实现应用单点登录。 2.人事系统对接： 对接学校现人事系统，获取人事系统中的教工信息、部门信息。 3.财务系统对接： 对接学校现有财务系统，获取获取财务系统中工资相关信息。 | 无 |
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