中国电信大理分公司2026年员工体检服务采购项目,采购人为中国电信股份有限公司大理分公司/中国电信集团有限公司大理分公司。项目资金已落实,具备采购条件,现进行公开竞争性谈判,特邀请有意向的且具有提供标的物能力的潜在供应商(以下简称供应商)参加竞争性谈判。
⦁ 项目概况与采购内容
⦁ 采购内容及分包(标包)划分情况[采购的产品服务内容、技术规格或标准、规模数量、交货期或服务期限等]:2026年中国电信大理分公司本部、****城分公司合同制员工、内退及离退休人员体检服务,合计570人,预估采购金额570000元。
⦁ 本项目采用固定价格的方式实施采购,即采购金额是固定的1000元/人,不区分性别、年龄,各体检机构报价表的项目需尽量满足体检基础套餐内容(详见技术规范书附件),在满足基础套餐的情况下如****中心可推荐额外、更多的项目(建议尽量多报,最终报价的项目将交由我谈判小组推荐体检机构,项目多的体检机构具有优势)。本项目采用竞争性谈判形式实施采购。本次谈判后将选择二家体检机构合作,由员工根据自己的需要选择任意一家体检机构进行体检。
⦁ 供应商资格要求
⦁ 供应商基本资格要求[明确列明供应商应满足的所有资格条件]:
(1)供应商应为中华人民共和国境内(不含香港、澳门、台湾地区)法律上和财务上独立的【法人或依法登记注册的组织】,合法运作并独立于采购人和采购代理机构;
(2)供应商应具有有效的企业营业执照、组织机构代码证和税务登记证,或新版的 “三证合一”营业执照,提供复印件并加盖公章;
(3)供应商资格:****中心或专业体检服务机构;
(4)其它资格文件;如是国家或行业强制性规定的相关的生产/经营许可证必须提供,否则视为无此资格(加盖应答人公章)。
⦁ 供应商不得存在的情形
2.2.1供应商不得存在下列情形之一
(1) 为采购人不具有独立法人资格的附属机构(单位);
(2) 被责令停业或破产状态的;
(3) 被暂停或取消投标、参选、应答资格的;
(4) 财产被重组、接管、查封、扣押或冻结的;
(5) 在最近三年内骗取中标、中选、成交的;
(6) 在最近三年内因严重违反合同约定被解除合同/协议,或取消供应商资格的;
(7) 在与中国电信合作过程中出现过重大问题且尚未妥善解决的;相关产品在中国电信出现过重大质量或安全问题且未妥善解决的;
(8) 存在严重违法的、失信行为的;
(9) 存在内外勾结损害中国电信利益的。
2.2.2单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位,不得同时参加同一分包(标包)或者未划分分包(标包)的同一项目应答。
⦁ 【产品资格要求】无;
⦁ 【产品制造商(集成商、软件开发商等)资格要求】无;
⦁ 法律法规规定的其他要求。
⦁ 竞争性谈判文件获取
⦁ 获取时间:2026年9月8日至2026年9月10日(法定休息日、节假日除外),每日上午8时00分至11时30分,下午14时00分至17时30分(北京时间,下同)。
⦁ 获取地点:****路****号****楼****中心。
⦁ 获取方式:
(a)邮件方式:参选人应当委托经办人以邮件方式发送单位介绍信扫描件(盖公章)、营业执照副本扫描件(盖公章)、经办人身份证扫描件等报名资料至联系人赵师邮箱zh****@****.cn,向采购人了解有关信息并申请项目报名,免费获取采购文件。
(b)现场方式:参选人应当委托经办人持单位介绍信(盖公章)、营业执照副本复印件(盖公章)、经办人身份证复印件,向采购人了解有关信息并申请项目报名,免费获取采购文件(电子)。
⦁ 应答文件的递交
⦁ 纸质应答文件递交截止时间(即应答截止时间)和递交地点:2026年9月11日15时0分, ****路****号中****楼评标室。
⦁ 第一轮谈判时间和地点:2026年9月11日15时0分, ****路****号中****楼评标室 。
⦁ 出现以下情形时,不予接收应答文件:
⦁ 逾期送达或者未送达指定地点的;
⦁ 未按照本竞争性谈判公告要求获得本项目竞争性谈判文件的;
⦁ 竞争性谈判文件规定的其他情形。
⦁ 供应商注册
供应商须在购买竞争性谈判文件后5日内,***网(https://****.com.cn)完成供应商注册。
⦁ 发布公告的媒介
本竞争***网(https://****.com.cn)上发布,其他媒介转载无效。
⦁ 联系方式
采 购 人:中国电信股份有限公司大理分公司
地 址:****路****号中国电信大理分公司
邮 编:671000
联 系 人:赵老师
电 话:0872-***0378
电子邮件:zh****@****.cn
开户银行:中国工商银行股份有限公司大理振兴支行
账 号:2515029809022103552
采购人:中国电信股份有限公司大理分公司/中国电信集团有限公司大理分公司【(盖章)】
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本公告地址:https://www.120bid.com/view/552/zJLreqABMqitpwL58-O8.html
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